Bienvenue dans GoMindLand !
Le terrain de jeu des GoMinder qui répondent à l’Appel du Grand Large.
UNE MISSION
Créer une expérience professionnelle
différente afin de changer les
codes du conseil.
UNE PROMESSE
Aider chaque GoMinder à révéler
son trésor pour une meilleure
estime de soi.
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Créer une expérience professionnelle différente afin de changer les codes du conseil
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Aider chaque GoMinder à révéler son trésor pour une meilleure estime de soi
Utilisatrices et utilisateurs,
Dans une optique de Test & Learn, nous sommes actuellement en train de revoir notre site internet.
Nous souhaitons qu’il corresponde un maximum aux normes du RGAA et soit accessible pour le plus de personnes possible.
NOTRE ADN
Être heureux·se, Être engagé·e, Être performant·e
Partage de paroles valorisantes, critiques constructives
Pas de tabous, franc-parler, information accessible à tous·tes
Formations, certifications, coaching en performances, autopsies régulières
Plus de règles imposantes, auto-gouvernance...
Partage du pouvoir, implication dans des rôles différents...
2022
NAISSANCE GOMINDLAND
7 565
SIGNES
D'APPRÉCIATION
20
CAPITAINES
INFORMÉS
LES VALEURS DE GOMIND
CONFIANCE
AUTHENTICITÉ
ÉNERGIE
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DÉCOUVREZ LEUR RETOUR
NOTRE activité
Accompagner nos clients dans le développemment des produits
digitaux plus DURABLES
VueJS, GO, Solidity, Tezos, Ether.JS, Unity, Polkadot....
Swift, Kotlin, React Native, Flutter...
AWS, GCP, Azure, Kubernetes, Terraform...
Delivery & discovery
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À la recherche d'un gominder en régie ?
Consultez nos niveaux d'intervention
Intervention sur des sujets techniques spécifiques
Coaching d’équipe tech sur des pratiques crafts
Un GoMinder à temps plein chez le client
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GREEN IT
LE SOFTWARE CRAFTSMANSHIP AU SERVICE DU GREENCODING
Une pollution énergétique diminuée
Un code durable dans le temps
Sensibilisation aux normes législatives
Optimisation énérgétique des processus
DÉCOUVRE LES GREEN TIPS
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NOUS REJOINDRE
UNE ENTREPRISE DONT TU ES LE HÉROS
Mutuelle prise en charge, CE et plan d'épargne salariale
Système qui récompense les mérites individuels
Programme sur mesure, certifications, mentoring, sessions de coaching
Équilibre vie pro-perso, autonomie, bienveillance, considération
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Nos avis candidats
J'ai bien aimé l'échange avec la RH Zina c'était sympa!
J'ai bien eu les réponse à mes questions et là je vois bien la différence entre les ESN et le concept de GoMind!
Aladdin
Ronan
J'ai eu l'occasion d'interagir avec Emma Silnicki d'abord puis avec Antoine Guillaud et les deux rencontres ont été très intéressantes et instructives. Vous pouvez vraiment sentir la passion qu’ils ont pour GoMind et la philosophie qui la sous-tend.
Esra
Wiem
Nos avis candidats
J'ai bien aimé l'échange avec la RH Zina c'était sympa!
J'ai bien eu les réponse à mes questions et là je vois bien la différence entre les ESN et le concept de GoMind!
Aladdin
Ronan
J'ai eu l'occasion d'interagir avec Emma Silnicki d'abord puis avec Antoine Guillaud et les deux rencontres ont été très intéressantes et instructives. Vous pouvez vraiment sentir la passion qu’ils ont pour GoMind et la philosophie qui la sous-tend.
Esra
Une très belle expérience avec les équipes de GoMind, des personnes bienveillantes et à l’écoute. Une équipe dynamique, motivée et humaine. Une très belle philosophie, des valeurs fortes et rafraîchissantes pour permettre à chaque collaborateur d’être valorisé. 😊
Jeremy
Wiem
Belle équipe, bon suivi et processus d'entretien. J'aime les valeurs de l'entreprise
Matthieu
JOB BOARD
À TON TOUR DE DEVENIR UN CAPITAINE INFORMÉ
Règles du jeu
Tu as devant toi 8 cartes sur lesquelles une stack est écrite.
Choisis ta carte en fonction de ta spécialité et suis le chemin.
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